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Construyendo una comunidad con un negocio enfocado en la salud

Innumerables estudios y la experiencia de muchos han demostrado que los intentos por mejorar la salud tienen una mayor probabilidad de éxito a largo plazo cuando se hacen en comunidad que cuando se hacen en solitario.

¿Por qué? Porque las personas se energizan con la motivación que reciben de otros que pasan por la misma experiencia, los ejemplos positivos que ven a su alrededor o el hecho de que la experiencia en general es más agradable cuando se hace en compañía. Formar parte de una comunidad ayuda a las personas a alcanzar sus metas de salud.

Ciertamente, esa ha sido la experiencia del Dr. Kanth y Shaku Miriyala de Dallas, Texas, quienes dirigen un negocio Amway en crecimiento que se enfoca en productos y programas de salud y bienestar. Nacidos en la India, Kanth y Shaku llegaron a Estados Unidos a los 20 años para cursar estudios superiores; Kanth obtuvo su doctorado y Shaku su maestría en ciencias informáticas.

Cuando conocieron Amway, Kanth y Shaku descubrieron la alegría de construir un negocio que les permitía trabajar con otros para alcanzar sus metas personales. También apreciaron que el negocio fuera algo que podían hacer juntos. El atractivo adicional era que Amway ofrecía productos de alta calidad, limpios y sostenibles.

Al reflexionar sobre su viaje, Kanth señala: «Lo que nos impresionó al principio fue la oportunidad de negocio. La inversión era poca, por lo que podíamos intentarlo y aprender el camino».

Enfocarse en los productos de salud de Amway le ha permitido a los Miriyala desarrollar una comunidad en torno a su pasión por la salud y el bienestar.

«Enseñamos un método de salud basado en sistemas y procesos», cuenta Kanth. «La salud se mejora cambiando hábitos y los hábitos se cambian aprendiendo nuevos sistemas».

«Las personas no solo buscan un producto, sino que buscan soluciones que se adapten naturalmente a sus vidas», dijo Shaku

Los Miriyala sabían que para que su equipo de asociados y clientes aplicaran un modelo sistemático de salud, tendrían que liderar con el ejemplo, lo que significaba tener alimentación saludable, ejercicio, conciencia plena y escribir un diario. Shaku también obtuvo una certificación en Nutrición basada en plantas de la Universidad de Cornell para poder hablar con conocimiento sobre los productos de salud de Amway. Y su comunidad «3 Gratitudes A Day™» ayuda a las personas a desarrollar la actitud de gratitud compartiendo lo que agradecen a diario.

«La parte más importante de nuestro sistema es la responsabilidad», afirma Kanth. «Es importante visualizar una imagen de dónde quieres estar, comenzando primero con metas pequeñas». Los Miriyala crean constantemente una oportunidad para que los miembros del equipo sean responsables entre sí, pero que también se enfoquen en cambiar la mentalidad de ser autocríticos y en su lugar se enfoquen en la gratitud.

«Agradece por todas las cosas que hiciste bien y no te enfoques tanto en las cosas que hiciste mal», dice Kanth.

«Aprende a ser positivo y afirmativo contigo mismo, revisando las últimas 24 horas. Tu conciencia aumenta, la cantidad de cosas buenas que haces aumenta… y se vuelve más fácil», señala Shaku.